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NUESTRAS nOTICIAS & ArtícUlOs

Destacados

5 maneras de captar la atención de los reclutadores.

por B.Vina | 22 enero, 2021 | Orientación de carrera | 0 Comentario

A veces el trabajo que tanto sueñas tiene un vigilante. En este artículo pretendo darte unas pautas para llegar a poner de lado a ese "guardián" aunque no tengas mucha experiencia y obtener aquel trabajo que tanto anhelas. Ya no sólo es difícil buscar trabajo fuera de...

Feliz Navidad y Feliz Año 2021

por movingHR | 24 diciembre, 2020 | Noticias corporativas | 0 Comentario

Son unas Navidades diferentes quizás no podamos realizar las mismas cosas que estábamos acostumbrados a hacer pero igualmente aprendamos a disfrutar de cada momento. No queríamos dejar pasar estos días para desearos una Feliz Navidad y un próspero año Nuevo 2021 que...

Networking o ver la TV ¿Cuál sería tu elección?

por B.Vina | 4 noviembre, 2020 | Orientación de carrera | 0 Comentario

Nunca me han gustado demasiado los eventos de networking aunque siempre les recomiende a mis asesorados que deben prácticarlos al igual que a las personas que me leéis o seguís en las redes sociales. Esa idea de ir a un evento dónde tengo que persuadir a personas...

Abraza las cinco “S” para escribir un buen titular en Linkedin

Orientación de carrera

¿Comprarías un libro si su portada no te atrayese? Seguramente que no. Yo cuando compro un libro y no soy la única miro que me atraiga por las imágenes, por el título o por ambas cosas y esto lo que hace es que quiera explorar y abrir sus páginas. Con un perfil de...

¿Es la carta de presentación necesaria o no para optar a un puesto de trabajo?

Orientación de carrera

Estamos en un momento en que las redes sociales profesionales tienen una gran importancia y hay una cierta escasez de trabajadores cualificados, surge la pregunta de si son importantes o no las cartas de motivación para optar a un puesto de trabajo.Una gran cantidad...

¿Por qué administrar equipos virtuales requiere o no de un nuevo entendimiento en los roles?

Outplacement

Digitalización en el trabajo diario: el trabajo en equipos virtuales estos días como concecuencia del COVID 19 se ha incrementado de forma sustancial. El vocablo "equipos virtuales" se usa cuando los empleados tienen un contacto personal reducido, trabajan juntos a...

Entrevistamos a Javier Cuesta. Associate Director at Michael Page.

Orientación de carrera

Hace unas semanas Javier Cuesta tuvo la deferencia de concedernos una entrevista para este blog dónde nos habla de su trayectoria profesional, de cómo ha vivido en primera persona un proceso de expatriación y de lo que ha supuesto en su carrera profesional entre otras...

¿Son o no los narcisistas los mejores líderes?

Outplacement

Los narcisistas ya no sólo desde los tiempos de Freud sino antes han tenido siempre una mala fama se les ha valorado como afecivamente aislados. que los que les motive ese esa ansía de admiración y altamente extraños. Si consigue su meta, su sentimiento de grandeza...

Retención de los empleados. ¿Depende únicamente de los gerentes?

Outplacement

El índice de compromiso que ha sido elaborada por la consultora Gallup nos da información acerca del vínculo emocional entre trabajador y empleador. Según esto únicamente el 15% de los trabajadores están unidos a su empleador. El mismo número se refiere para aquellos...